大学2025年党政工作要点：锚定高质量发展新坐标

2025年，是我国全面建设社会主义现代化国家新征程根本之年，也是高等教育深化改革、提质增效重点节点，在这一历史交汇点上，全国各高等院校纷纷聚焦“十四五”规划收官与“十五五”谋篇布局，将年度党政工作要点作为统筹全年发展行动纲领，从浙江开放大学瑞安学院到南京农业大学，从福建理工大学到天津职业大学，各校立足自身定位与使命担当，系统谋划、精准发力，在党建引领、人才培养、教学改革、服务社会等多维度擘画发展蓝图，这些工作要点不止体现高等教育领域共性追求——坚持党全面领导、落实立德树人根本任务、推动高质量发展——更彰显不同类型高校在阶段浪潮中差异化探索与创新实践。

党建引领：筑牢事业发展政治根基

在新阶段高等教育发展宏大叙事中，“党领导”始终是贯穿始终主线，2025年高校党政工作要点普遍将党建工作置于核心地位，着重以政治建设为统领，构建系统完备党建工作体系，浙江开放大学瑞安学院明确提出要深化党对学院工作全面领导，“围绕中心抓党建、抓好党建促发展”，着力构建“同谋划、同部署、同推进、同考核”协调共进格局，这一理念透彻揭示党建工作不能孤立存在，非得深度融入教科研、学生管理等核心业务之中。

具体实践中，多所高校通过创新机制实行党建与业务有机融合，四川农业大学理学院实施“12345党建引领工程”，旨在将党政治优点转化为推动学院高质量发展治理效能；郑州西亚斯学院则提出要强化党创新理论武装、思政引领，并将其作为构建高质量党建工作体系首要任务，这表明当下高校党建工作已超越简单组织建设层面，在向深层次价值引领、治理效能转化上迈出坚实步伐。

同时，“三全育人”理念得到进一步深化落实，不少学校着重要发挥党组织在思想政治教育中主导作用，在课程思政建设中强化价值塑造，在学生日常管理中体现人文关怀，《全国高校思想政治工作网》工作要点明确指出要以新阶段立德树人工程为牵引，全面提升思想政治理论教育感召力、实效性，这种全方位育人体系构建，正是确保高等教育正确方向根本保障。

教学改革：打造人才培养质量高地

人才培养是大学根本使命，面对新一轮科技革命、产业变革带来挑战与机遇，2025年各高校普遍将教学改革作为重点工作推进方向，“本科教学工作合格评估”变成郑州西亚斯学院等多所院校重点任务，并着重要“全员参与完成合格评估”，这体现出高校对教育教学质量持续改进高度自觉。

南京农业大学作为农业特色高水平大学，在其年度工作中特别突出“贯彻落实全国教育大会精神”要求，并将其定位为“十四五”收官、“十五五”谋划之年根本时期，该校工作重点不止涵盖常规教学质量提升措施如课程建设、师资培养〔责任单位涵盖教务处、研究生院等〕，更着重结合自身学科优点实行特色化探索。

与此同时，“智能应用”变成教学改革新亮点，天津职业大学等院校积极探索人工智能技术在教育教学中深度应用，“以‘智’提质,赋能教育新学期”，这种数字化转型不止是技术手段更新换代，更是教育理念、教学模式根本性变革——通过大数据分析实行个性化学习路径推荐，在虚拟仿真环境中开展沉浸式实践教学等新兴模式正在逐步普及。

值得注意是，“创新创业本事培养”被纳入多个学校工作重点之中〔如南京农业大学〕，这表明现代高等教育正从单纯知识传授向创新本事培养转变，在课程设置中融入更多项目式学习、社会实践环节已变成共识。

服务社会：彰显大学使命担当

新阶段予以高等院校更加丰富社会职能定位，“服务区域经济发展”要求在多个学校工作要点中得到明确体现——福建理工大学明确提出要为建设教育强省作出更大贡献；而浙江开放大学瑞安学院则着重通过增强教师队伍建设来提升学生综合素质服务本事。

这种服务导向体现在多个层面：一是紧密对接地方产业发展需求调整专业设置；二是依托科研平台开展产学研协作项目；三是利用继续教育资源服务于全民终身学习体系建设〔如开放大学系统特色功能〕，比方说杭州某出名综合性大学就计划扩大在职人员继续教育规模，并开发更多适应新业态职业培训课程包。

“高水平创新型理工科院校”定位也在部分工科院校中凸显出来〔如福建理工大学〕，这类学校办学意向不再局限于传统学术研究或基石理论突破，而是更加着重科技成果转移转化效能、技术搞定方案实际应用价值，“锐意进取,奋勇争先”口号背后体现是主动融入国家创新驱动发展战略阶段责任感。

将来展望：迈向智慧化治理新阶段

展望将来三年乃至更长时间内中国高等教育发展势头可以发现几个明显特征：

先说是从传统管理向智慧化治理转型将变成常态，“数字赋能”、“智能应用”不再是可选项而是必选项——根据云计算数据分析平台可以协助管理者实时掌握校园运行状态；人工智能辅助决策系统能够为资源配置供应科学依据；区块链技术则有望应用于学术诚信管理、学分认证等领域。 再讲是在全球化背景下增强国际交流协作将变成重点增长极，“一带一路”倡议持续深化过程中须要大量具有跨文化沟通本事、全球视野人才供给持助。 最后是应对人口结构更迭带来挑战须要创新思路搞定老年群体学习需求难题以及青年就业压强难题等等复杂议题形成综合搞定方案体系不息改良完善整体布局设计提升整体运行效能、服务水平实行可持续健康发展态势良好稳步向前迈进稳健前行持续进步不息超越自我创造辉煌成就谱写新篇章开启新征程创造美好将来